为教育事业成长需要，进一步优化师资步队布局，按照《江苏省事业单元公开聘请人员法子》苏办发〔2020〕9号等文件，现就响水中专、响水二中2024年下半年赴扬州大学校园聘请教师相关事项通知如下：本次打算聘请全额拨款事业单元编制教师24名，具体聘请职位详见《响水中专、响水二中2024年下半年校园聘请教师职位表》，以下简称《职位表》。2.恪守中华人平易近国和，中国带领和，，规矩，热爱教育事业，具有优良的职业，无违法犯罪记实。3.须取得取招聘职位学科分歧且不低于职位学段要求的教师资历证。暂未取得教师资历证书的2025年应届结业生，取得证书的日期可放宽至2025年8月31日。4.身心健康，能岗亭要求，春秋正在18周岁以上，35周岁以下（1988年12月6至2006年12月12日之间出生）。已聘用正在省中小学讲授岗亭工做达5年（截止时间为2024年11月30日）、具备中级专业手艺职务或硕士研究生，春秋可放宽至40周岁（1983年12月6日之后出生）；具备高级专业手艺职务或博士研究生，春秋可放宽至45周岁（1978年12月6日之后出生）。5. 具备报考岗亭要求的其他资历前提，详见《响水中专、响水二中2024年下半年校园聘请教师职位表》。①资历前提中的“2025年结业生”，在2025年结业并已取得学历（学位）证书，且现无工做单元的人员。学历（学位）取得时间截止到本次公开聘请报名竣事时间，可以或许供给《结业生就业保举表》（原件）的通俗高校结业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2025年8月31日；国（境）外同期结业人员，取得学历（学位）证书的日期可恰当放宽，但须正在2025年8月31日前完成教育部留学办事核心学历认证。2023年和2024年通俗高校结业生，若仍未落实工做单元，其档案关系仍保留正在原结业学校，或保留正在各级结业生就业从管部分（结业生就业指点办事核心）、人才交换办事机构和公共就业办事机构的，以及国（境）外同期结业且已完成学历认证但仍未落实工做单元的人员，可招聘面向2025年结业生职位。加入下层办事项目标人员，如加入办事项目前无工做履历，办事期满且查核及格后2年内的，可招聘面向2025年结业生职位。以通俗高校应届结业生应征入伍服兵的人员，退役后1年内的，可招聘面向2025年结业生职位。②学历学位应是国度认可的学历学位。技工院校中级工班、准备技师（技师）班结业生可别离按中专、大专、本科学历报名招聘响应岗亭。6.取得祖国通俗高校学历的学生和取得祖国认可学历的其他居平易近招聘时按国度和江苏省的相关施行。②取事业单元担任人员有夫妻关系、曲系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得招聘事业单元的组织（人事）、纪检监察、审计财政岗亭；取现有正在岗人员存正在上述关系的，不得招聘到岗后构成间接上下级带领关系的办理类岗亭，以及《事业单元人事办理回避》明白该当回避的岗亭；③2025年6月12日前，5年办事期未满的新录用公事员、经公开聘请被江苏省处所各类事业单元聘用且3年办事期未满的正在编（正在册）人员、有（含和谈明白）不得解聘分开工做单元（岗亭）的人员；报名、照片上传、资历初审和缴费确认，均通过收集进行，报名网址: 。报考者可通过电脑端拜候上述网址，小我注册后即可报名（通过微信扫码）；或手机端间接扫描下方二维码进行注册登录，也可通过手机端关心“响水教育时空”微信号，点击“办事”、“教师聘请”，进行报名。2. 报考人员可正在报名24小时后正在统一网址查询能否通过资历初审，本次报名无需缴费，资历初审通过即为报名成功。报考者线名时须提交下列材料：①身份证；②报名表；③学历、学位证书，2025年结业生暂未取得结业证书的须供给所正在院校结业生就业从管部分出具的《结业生双向选择就业保举表》（2025年高校研究生还需供给本科学历证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册存案表》；2023、2024年结业生以2025年结业生身份报考人员还需供给未签定的《通俗高校结业生就业和谈书》；④取招聘职位对应的教师资历证书原件和复印件，暂未取得教师资历证书的2025年应届结业生，须提交小我许诺书（许诺正在时间内提交合适前提的教师资历证书）；⑤取招聘职位相关的其他证书。归国留学人员另需供给国度教育部留学办事核心《国外学历学位认证书》。（1）报考人员必需认实阅读通知，对照通知中报名前提和职位要求照实填写相关消息，同时上传本人近期免冠彩色证件照片（电子版JPG格局，480×640像素，大小1MB以内，素颜、淡蓝色布景）。县教育局担任对报考人员供给的消息进行审核，凡弄虚做假者，一经查实，当即打消测验资历或聘用资历。（2）报考人员只能选择一个职位进行报名（以职位代码为准），报名取测验利用的身份证必需分歧（必需是无效期内的）。资历初审通事后，不得更改报名消息、不得改报其他职位。（3）测验设1：3开考比例。聘请打算数取通过资历审核人数未达开考比例的，经事业单元人事分析办理部分同意，可恰当降低开考比例。如不克不及降低开考比例或降低开考比例后报考人数仍然不脚的，将核减或打消聘请打算。报考被打消职位的人员，可正在时间内改报其他合适前提的职位，改报时间为12月13日9：00-12：00。5. 打印准考据：准考据打印时间另行通知，随时关心群动静）。测验由县教育局同一组织，包罗笔试和面试两部门，总分均为100分，均设60分为及格线。本次聘请测验不指定，不授权任何机构组织考前培训。1.笔试。笔试采纳闭卷体例，次要考查招聘职位对应的学科专业学问，具体笔试时间、地址和要求见准考据。招聘人员应照顾准考据和身份证按照的时间加入笔试。2.笔试竣事后，正在笔试成就及格人员中，按各聘请职位拟聘用人数1:3的比例，从高分到低分确定拟进入面试人选（尾数同分者一并跟进），不脚的按实进入面试。拟进入面试人员名单正在网上发布。3.资历复审。面试前，对拟进入面试人选进行资历复审，具体资历复审时间、地址另行通知。资历复审时，考生须供给报名表及相关证明材料的原件和复印件，供给材料影响资历复审的，打消面试资历，并正在报考同职位的笔试成就及格人员中从高分到低分顺次递补面试人选。4.面试。采用上微型课体例，次要考查讲堂讲授能力南昌证书制作。面试的时间为10分钟，招聘者正在时间和指定地址进行备课（时间40分钟）、上微型课。面试总分均为100分，成就由评委组就地奉告考生。面试具体要求另行通知。1.按照聘请职位打算1:1的比例，正在笔试、面试成就及格者中，按照总成就从高分到低分确定加入体检调查人员（若总分不异，取面试成就高者；若总分不异，笔试和面试成就亦不异，加试决出名次，加试体例、地址另行通知）。加入体检人员名单正在响水县网坐发布。2.体检工做由响水县教育局同一组织，体检费用小我自理。体检尺度参照江苏省公事员录用尺度和相关文件施行。体检竣事后，对体检及格人员组织调查，调查参照江苏省考录公事员调查尺度施行。3.因体检、调查不及格等缘由呈现空白时，正在成就及格者中，按总成就从高分到低分顺次递补（递补方式取确定体检人员方式不异）。1.经公示无的拟聘用人员，报公开聘请分析办理部分审批存案，打点相关聘用手续，并签定聘用合同。如呈现小我明白放弃或其他导致拟聘请岗亭空白等景象的，按总成就从高分到低分顺次递补（递补方式取确定体检人员方式不异）南昌专业制作各种证件，聘用存案后不再进行递补。拟聘用人员名单公示后，招聘人员如无合理来由放弃聘用资历的，将正在名单公示竣事后的1年内打消其再次招聘的资历。2.拟聘师须正在2025年8月31日前将小我档案寄送至响水县教育局档案室，2025年8月1日-31日前向响水县教育局人事科供给结业证书、教师资历证书等原件，如因其他等要素影响，无法供给上述证书的，需由结业学校出具相关书面申明。过期不克不及供给的或档案未转入的，打消聘用资历。3.聘用人员的首聘办事期一律为3年（含试用期，试用期按相关施行），试用期满查核及格，予以定职定级。试用期满查核不及格者，打消聘用资历，终止聘用关系。聘用存案后不再递补。4.签定和谈后放弃聘用或正在县内学校办事期未满和谈刻日申请打点调出、告退者，承担响应的违约义务。招聘人员取招聘学校担任人有夫妻关系、曲系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得招聘取该校担任人员有间接上下级带领关系的教师岗亭。处置公开聘请工做的担任人及其工员取招聘人员有上述亲属关系的，或者有其他景象可能影响聘请性的，该当实行回避。被聘用人员经县相关部分审批后打点编制手续，享受我县同类教师划一待遇。对合适我县《引进培育教育卫健人才的激励政策（试行）》的人员，按享受响应的薪酬补助、租房补助和购房补助等（详见附件3）。